Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

  • Un poste clé, avec un réel impact sur les décisions stratégiques
  • Une proximité directe avec la direction
  • Un environnement entrepreneurial, agile et en développement
  • Un rôle transverse, riche et évolutif

Missions

Pilotage financier & stratégique :

  • Élaboration et suivi des budgets et prévisionnels
  • Analyse de la performance financière et accompagnement à la prise de décision
  • Mise en place et suivi d’outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs clés)
  • Analyse des marges et de la rentabilité des chantiers

Contrôle de gestion & analytique :

  • Suivi et fiabilisation de la comptabilité analytique
  • Analyse des écarts budgétaires et propositions d’actions correctives
  • Suivi des coûts et optimisation de la performance

Trésorerie & financement :

  • Gestion et optimisation de la trésorerie
  • Placement des excédents de trésorerie
  • Suivi des relations bancaires

Comptabilité & relation partenaires :

  • Supervision de la comptabilité en lien avec l’Expert-Comptable
  • Garantie de la fiabilité des données financières
  • Participation aux clôtures et à la production des états financiers

Juridique & administratif :

  • Suivi des obligations juridiques liées à l’activité
  • Gestion de certains contrats (mutuelle, assurances, etc.)
  • Participation à la gestion des actionnaires et des distributions (intéressement, etc.)

Gouvernance & collaboration :

  • Interlocuteur privilégié des 4 directeurs et du Président
  • Apport d’une vision financière neutre et objective, sans lien direct avec les opérationnels
  • Participation active aux réflexions stratégiques de l’entreprise

Profil

  • Formation supérieure en Ginance & Gestion : DSCG, Master Finance, école de commerce…
  • Expérience confirmée sur un poste de RAF ou DAF, idéalement dans le BTP ou un environnement projets & chantiers
  • Excellente maîtrise des chiffres et forte capacité d’analyse
  • Expérience en contrôle de gestion et en pilotage d’activité
  • Bonne compréhension des enjeux juridiques et financiers d’une PME

Savoir-être

  • Esprit analytique et vision stratégique
  • Capacité à prendre de la hauteur tout en restant opérationnel
  • Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités
  • Posture de conseil auprès de la direction
  • Capacité à travailler en autonomie et en interaction avec des interlocuteurs de haut niveau

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    Types de fichiers acceptés : pdf, Taille max. des fichiers : 4 MB, Max. des fichiers : 2.