L’Assistant(e) d’Agence se démarque par sa qualité d’accueil mais aussi par ses compétences techniques et son autonomie à renseigner les clients.

Rôle

Qu’il soit physique ou téléphonique, l’Assistant(e) d’Agence est le premier contact avec l’agence immobilière.

Missions

  • Accueillir les clients et prospects
  • Gestion du standard
  • Gestion des agendas des agents immobiliers
  • Renseigner les visiteurs sur les services mis à leurs disposition (vente, achat, location)
  • Gestion des dossiers de vente, d’achat et de location
  • Proposition de produits
  • Relations avec les études notariales
  • Réservation des salles pour signatures

Hiérarchie

Responsable d’Agence

Formations et compétences requises

  • Bac à Bac +2
  • Excellente présentation et élocution
  • Goût du contact
  • Qualité d’écoute
  • Courtoisie à toute épreuve
  • Capacité d’organisation et gestion des priorités

Prétentions salariales

Les prétentions salariales varient de 18 000 € à 28 000 € par an. Elle s’évalue en fonction de :

  • Diplôme acquis – spécialisation Immobilière
  • Années d’expérience
  • Compétences juridiques et immobilières
  • Maîtrise du pack Office et en particulier d’Excel